Annons:
Fredag 3 september 2010
Anmäl dig till vårt nyhetsbrev »Chef till Chef« och få chansen att vinna en present!
Ställ en fråga till våra experter. De kan tyvärr inte svara på alla frågor men skriv kort och allmänt så ökar dina chanser att få svar. Svaret publiceras inom några dagar här på sajten. Du får självklart vara anonym.
Thomas Gut: 1. Tatueringar är idag accepterade i ganska breda kretsar. 2. Vänd på problemet: fråga om synen på tatueringar. Välj en arbetsgivare där du får ett bra svar. 3. Om jobbet är så viktigt att du vill bortse…
4
Kommentarer
Sandy: alltså allt som allt har jag arbetat i 6 år inom ledarskap, har endast haft ledarledda roller. butiken är en hårvårdsshop med ca 8 frisörer, solstudio, nagelteknologer, läkare som utför restylanebehandlingar.…
2
Kommentarer
Sofia Duhrini: Hej! Jag undrar om man har rätt att ta tjänstledigt 3 veckor om man är vikarie? Det är nämligen så att jag ska gå intensiv körkortsutbildning och behöver då vara ledig 2-3 veckor, går det att lösa med…
2
Kommentarer
Caroline: Hej Förstår absolut din frustration. Och jag kan ha helt fel men jag tolkar ditt brev som att du delvis lägger skulden på dig själv ("får känslan av att han tycker det är mitt ledarskap som det är fel…
7
Kommentarer
Bara koncerner som räknas?: Är det bara koncerner som räknas, eller är det koncernliknande sammanslutningar också, exempelvis studieförbund (som oftast är ideella föreningar)?
3
Kommentarer
Ola: Om en anställd varit visstidsanställd under anställningsförordningen i ett år och under allmän visstidsanställning, enligt LAS, i ytterligare ett år. Har han då varit anställd i två år och skall därmed…
2
Kommentarer
Jenni: Jag håller med Mike och vill understryka vikten av dokumentation utifall situationen inte blir bättre och ev uppsägning blir aktuell. Jag skulle se till att (i samverkan med facket) skriva ned vad som…
2
Kommentarer
Ledare med liknande situation: En intressant fråga är: om medarbetaren inte tar initativet eller lyckas få ett annat jobb, hur kommer du gå vidare då?
10
Kommentarer
Susanne på Spira Rekrytering AB: Många stannar länge på samma arbetsplats och upptäcker, när de sedan slutar, att den gamla chefen är borta och det är svårt att i efterhand dokumentera vad man gjort. Det kan upplevas som otydligt för…
1
Kommentar
Välj kurs:
Välj evenemang:
Välj chefsverktyg:
Välj handbok:
Välj informationssida:
Gröna Lunds webbshop är ett exempel på smidighet och förenkling för kunderna som gör mig glad.Barnen med kompisar skulle iväg på en heldag och inte är det så lockande att skicka med dem så pass ... Läs mer
Hej
Jag avancerar inom min avdelning, Marknadsavdelning 15 personer på tillverkande verkstadsföretag totalt 150 personer till avdelningschef.
Vad …
Ur forum: Lön
1 svar
08/18/2010 05:31 em
Av: rookie
Hej!
Jag står inför ett dilemma vad gäller min tjänst. Jag har under tre års tid jobbat på …
Ur forum: Lön
2 svar
05/25/2010 01:28 em
Av: Maria André
Någon som vet var man kan hitta relevant lönestatisktik för gruppchefer inom privat sektor från 2008/2009?
…Av: Maria André
Tycker du att vissa människor på din arbetsplats hamnar i konflikter oftare än andra?
Blir karriären lidande om du är hemma med ditt barn ett helt år? Ja, tycker en kvinnlig vd.
Du kan bryta ner klagomuren. Psykologen Liria Ortiz ger fyra goda råd.
Hur skriver man ett anställningsavtal? Eller en mall för utvecklingssamtalen? Vi hjälper dig. Ladda ner våra mallar och avtal gratis!
Se vilka nyckelrelationer du bör satsa på för att bli vd.
Klicka på länkarna nedan om du har stöd för att läsa RSS:er i din webbläsare, eller RSS-läsare.
